Pisando tierra tolimense, con el propósito de trascender

Pisando tierra tolimense, con el propósito de trascender

Andrea Arb Gerente General del Hotel Estelar Altamira en Ibagué

La joven ejecutiva cucuteña que llegó a la Gerencia del Hotel Estelar Altamira de la ciudad de Ibagué, cuenta con gran experiencia en el sector hotelero y turístico.  Hotelera de profesión y enamorada de corazón por Ibagué, tiene como objetivo de mostrarle al país y al mundo entero el tesoro turístico que existe en el departamento del Tolima.

Aunque afrontar este reto no es fácil en medio de la pandemia, Andrea llega con el propósito de trascender y mantener al Hotel Estelar, como uno de los más visitados en el departamento.

¿Qué la motivó a asumir el reto como Gerente de este hotel?

“Liderar operaciones hoteleras es mi pasión y qué mejor oportunidad que continuar haciéndolo de la mano de uno de los más grandes operadores hoteleros del país como lo es Hoteles Estelar; adicionalmente, Ibagué como destino fue algo determinante en la decisión de asumir este reto. Estaba atravesando por un momento en el que anhelaba mejorar mi calidad de vida sin dejar de ejercer la profesión en la cual me he formado, no solo académicamente sino a través de mis experiencias hoteleras, y encontré en el Hotel Estelar Altamira, un interesante reto personal y profesional dentro del cual resalto la calidez de los ibaguereños que me han acogido y acompañado en este proceso”.

¿Cuáles son los objetivos que se deben tener en cuenta para cumplir en este cargo?

“Considero clave abarcar siempre 3 frentes principales, todos igual de importantes para mí. El primero es el cuidado de los clientes internos y externos como factor diferencial dentro del mercado, el segundo se basa en la conservación del producto que se logra a través del adecuado mantenimiento de la infraestructura física y de la eficiente operación de los servicios ofrecidos a los clientes; y en tercero se enfoca en los intereses de los propietarios e inversionistas que confían en la gestión de quien gerencia el negocio”.

¿Cuál ha sido su mayor éxito a nivel profesional?

“En el plano personal, el éxito para mi es trascender en la vida de las personas que me rodean, me siento exitosa y plenamente realizada cuando logro dejar huella en quienes forman parte de mis equipos de trabajo o quienes de alguna manera interactúan conmigo en el ejercicio de mis funciones. Me llena de alegría cuando veo crecer a las personas que han trabajado conmigo, no solo a nivel profesional sino cuando crecen como persona.

En el plano profesional, en 2 oportunidades (2016 y 2018) estuve nominada por Intercontinental Hotels Group como mejor Gerente General de Latinoamérica y Caribe cuando gerenciaba el Holiday Inn Bogotá Airport, franquiciado por Metro Hotels en la capital del país. Sin duda alguna, éste fue un logro que marcó de manera contundente mi carrera y me hizo sentir orgullosa y confiada al ver que tantos años de dedicación, disciplina y esfuerzo, tienen grandes recompensas”.

¿Qué significa ser un buen líder?

“Significa Inspirar a quienes te rodean no solo para que realicen con pasión y excelencia sus labores sino también para que se motiven a ser mejores personas y profesionales elevando a otros niveles sus competencias y habilidades, principalmente las habilidades blandas que son las que pocas organizaciones contemplan dentro de su radar y que hoy en día desde mi concepto pueden ser incluso más importantes que las cognitivas, sin demeritar la importancia de éstas últimas”.

¿Qué podemos encontrar en el Hotel Estelar?

“108 confortables habitaciones que conservan todos los estándares y protocolos de Hoteles Estelar, 2 restaurantes, Bistrot de cocina internacional y La Toscana de cocina italiana, la piscina climatizada más grande de la ciudad, canchas de tenis con vista hacia las montañas. Pero más importante que lo anterior, es un equipo de trabajo comprometido con brindar Hospitalidad 100% colombiana al mejor estilo de Hoteles Estelar”.

¿Cómo proyecta al hotel en unos años?

“Lo proyecto como un punto de encuentro de la ciudad de Ibagué, donde tanto el segmento corporativo como leisure encuentran todo lo necesario para hacer de su estadía una experiencia memorable, un espacio seguro con una amplia oferta gastronómica, instalaciones actualizadas, zonas recreativas renovadas, zonas deportivas, la piscina hotelera climatizada más grande de la ciudad y escenarios abiertos para eventos bioseguros”.

Tributaria en dos etapas: Así sería la nueva reforma tributaria

Tributaria en dos etapas: Así sería la nueva reforma tributaria

A pocas horas de presentarse el Marco Fiscal de Mediano Plazo, el documento se filtró y en este se muestran algunos detalles sobre la nueva reforma tributaria que se realizaría en dos etapas, y que estaría próxima a presentarse. El Gobierno incluirá un ambicioso plan para apretarse el cinturón e ir reduciendo la deuda.

En la primera etapa, que debería garantizar ingresos netos permanentes de al menos 1% o 1,2% del PIB (alrededor de $12 billones), se incluirá un plan ambicioso de austeridad en el gasto de público. Este punto ha sido uno de los más solicitados por la población en las protestas en el marco del paro nacional.

El documento expone que la primera etapa debe garantizar una senda de endeudamiento estable para evitar el aumento en los costos de la deuda y mantener el acceso a los mercados financieros. Por su parte, la segunda debe garantizar un retorno al ancla fiscal o nivel de endeudamiento prudente en el mediano plazo.

Aunque no se dan detalles sobre la reforma que se presentaría en la legislatura que inicia el 20 de julio, el Ministerio de Hacienda reitera en el Marco Fiscal de Mediano Plazo que se deben considerar medidas de ingresos que no afecten ni a los pobres, ni a los vulnerables ni a la clase media.

Por último, el Ministerio de Hacienda resalta que una vez la economía esté completamente encausada en la senda de recuperación económica y social, a través de la segunda etapa de la reforma se buscará implementar medidas adicionales de ingresos permanentes para el Estado, aunque no se menciona cómo.

Cencosud apuesta por las tiendas Spid35 en Colombia

Cencosud apuesta por las tiendas Spid35 en Colombia

El conglomerado chileno de supermercados Cencosud, que opera en cinco países de Latinoamérica y alcanza más de 120.000 colaboradores, avanza en una estrategia para poner en marcha su nueva joya de la corona: las tiendas Spid35. 

Se trata de su nuevo formato express, que apunta a ser un mini supermercado, con variedad de productos, velocidad de compra, y para ocasiones de consumo no planificadas. Ya hay seis tiendas en Bogotá, y más de 11 puntos en la región. Entran a competir directamente con Oxxo.

En Chile ya están desarrollando toda una red de despachos a través de la marca Spid35, lanzaron una nueva aplicación, además abrieron dos tiendas en Santiago, la capital. Este modelo está orientado para el público joven, entre 18 y 30 años, y es muy similar a Oxxo, por lo que será su competencia directa en Colombia.

Fuentes cercanas explicaron a medios de comunicación que, aún no se ha hecho el lanzamiento oficial de las tiendas en Colombia, pero advirtieron que prevén revolucionar la forma de consumo de los supermercados. De hecho, iría muy en línea con los servicios rápidos y express que ya ofrecen Rappi y Jokr, una plataforma y tienda minorista de origen europeo, que promete hacer entregas en menos de 15 minutos.

Todo este plan que se adelanta no solo en Colombia, sino además en el continente, está soportado por unasinversiones totales que ascienden a los US$1.800 millones en los próximos tres años. Este plan se financiará 100% con el flujo de caja libre de la multinacional, privilegiando de esta manera el crecimiento con una sólida estructura de capital.

Banco de Bogotá abrió convocatoria de empleo para 300 jóvenes

Banco de Bogotá abrió convocatoria de empleo para 300 jóvenes

La convocatoria se abrió por LinkedIn, y busca que personas entre 18 y 29 años que sean arquitectos, desarrolladores, configuradores de robots, diseñadores, devop, científicos de datos, además, habrá espacio para jóvenes que tengan buen desempeño en atención al cliente.

Para quienes quieran aplicar al cargo de atención al cliente, algunos de los requisitos que deben cumplir son: ser técnicos o estar iniciando sus estudios profesionales, así mismo, contar con experiencia de seis meses en ventas y/o atención al cliente.

Según el banco, estas campañas se suman a la estrategia de empleabilidad juvenil que ha permitido la vinculación laboral de 9 de cada 10 practicantes y aprendices Sena, proyecto que ha liderado la entidad desde el año 2000.

Así mismo, la entidad aclaró que la vinculación de los jóvenes se hará bajo un modelo de atracción de talento, modelo que les ofrece rápidamente superar la curva de aprendizaje para un óptimo cumplimiento de metas y propósitos, además podrán disfrutar de diferentes beneficios para su desarrollo laboral y personal”.

Alejandro Riaño ayudará con proyectos de vivienda a 81 familias indígenas

Alejandro Riaño ayudará con proyectos de vivienda a 81 familias indígenas

El comediante Alejandro Riaño lidera, con el apoyo de Techo Colombia, se encuentra realizando una serie de proyectos que buscan darle vivienda a comunidades vulnerables e indígenas en zonas apartadas como Chocó y Cauca.

A través de su cuenta de Instagram, el comediante famoso por su personaje ‘Juanpis González’, dio a conocer que se encuentra en el departamento de Risaralda trabajando en un proyecto de vivienda que le brindará techo a 81 familias indígenas que fueron desalojadas.

Riaño explicó para medios de comunicación, que la acción social hace parte del trabajo que como empresario realiza, y gracias a su gran aliado la Fundación Techo Colombia. “Este año entregaremos 25 casas en Chocó y otras 81 en Cauca. Queremos hacer visibles todas las ayudas que damos a fundaciones porque en el pasado nos pasó que donamos y el dinero nunca se vio reflejado en nada”, expresó Alejandro.

“Nos encontramos con la comunidad Embera que fue desalojada en marzo de San Isidro, Puerto Caldas, y vamos a hacer un proyecto muy bonito con ellos que es la construcción de 81 casas para 81 familias que se vieron afectadas”, aseguró Alejandro, sin embargo, no dio más detalles.